object(stdClass)#3683 (6) {
  ["type"]=>
  string(2) "05"
  ["typeonixlist"]=>
  string(3) "153"
  ["audience"]=>
  string(2) "00"
  ["audienceonixlist"]=>
  string(3) "154"
  ["content"]=>
  object(stdClass)#3682 (1) {
    ["spa"]=>
    string(2307) "
Desde inicios del siglo XXI, la economía de Colombia ha
crecido a un ritmo promedio de 4,3 %. No obstante lo anterior, factores
internos y externos han contraído las posibilidades del crecimiento económico
desde el 2015. En los factores internos sobresalen el fenómeno de El Niño, las
altas expectativas de inflación y los incrementos en la tasa de interés. En los
factores externos destacan la caída en el precio del petróleo y la fluctuación
en el precio del dólar estadounidense. Debido al buen desempeño económico en el
periodo 2001-2013, descontando los efectos adversos de los últimos años, los
indicadores del mercado de trabajo presentaron una tendencia favorable. Sin
embargo, la situación laboral de los jóvenes y las jóvenes fue menos
satisfactoria. De hecho, la participación laboral y los indicadores de
ocupación y desempleo no cambian significativamente en los periodos de
expansión económica, mientras que en los periodos de contracción en el ritmo de
crecimiento empeoran. Lo anterior supone una necesaria comprensión de las
barreras a la empleabilidad y el emprendimiento de la población joven, que
terminan afectando las oportunidades de vincularse de manera efectiva y con
altos niveles de productividad laboral al mercado de trabajo. 


Este libro propone tres aspectos relevantes en la
comprensión de las barreras que enfrenta la población joven al momento de
vincularse al mercado de trabajo, en un intento de contribuir al diseño de una
política pública orientada el fomento de empleo joven satisfactorio: a) promover
la valoración social de la educación superior no universitaria, b) impulsar el
Marco Nacional de Cualificaciones y e) promover las habilidades de la cuarta
revolución industrial en los sectores de servicios intensivos en tecnologías de
la información y las comunicaciones (TIC). En este contexto, las políticas de
formalización, las mejoras en los sistemas de información e intermediación
laboral y la especialización del sector de servicios con uso de las TIC
resultan acciones complementarias esenciales en una política pública de
generación de trabajo decente para la población de jóvenes en Colombia.
"
  }
  ["label"]=>
  object(Magento\Framework\Phrase)#3246 (2) {
    ["text":"Magento\Framework\Phrase":private]=>
    string(17) "Flap / cover copy"
    ["arguments":"Magento\Framework\Phrase":private]=>
    array(0) {
    }
  }
}
                    

                        object(stdClass)#3680 (6) {
  ["type"]=>
  string(2) "04"
  ["typeonixlist"]=>
  string(3) "153"
  ["audience"]=>
  string(2) "00"
  ["audienceonixlist"]=>
  string(3) "154"
  ["content"]=>
  object(stdClass)#3681 (1) {
    ["spa"]=>
    string(6741) "



Capítulo I
Introducción y
principales hallazgos.............................................. 19
Estructura del
libro......................................................................................................23
Principales
hallazgos..................................................................................................
24
 
Capítulo II
Visión general
del mercado laboral y metodología de la
encuesta...................................................................................55
Contexto social y
económico.....................................................................................55


El mercado de
trabajo en
Colombia.........................................................................68
La juventud en la
fuerza de
trabajo..........................................................................
61
Metodología
.................................................................................................................64

Capítulo III
Principales
características de la juventud encuestada.................67
Descripción de la
juventud encuestada...................................................................67
Educación......................................................................................................................70
Informalidad en
el mercado de trabajo...................................................................92
Estatus laboral
de los
jóvenes...................................................................................95
Los jóvenes
desempleados en
Colombia.................................................................98
Los jóvenes inactivos
en
Colombia.........................................................................112
Los jóvenes
ocupados en
Colombia.......................................................................113
 
Capítulo IV
Salarios.............................................................................................135
Estructura de
salarios...............................................................................................142
Beneficios
contractuales..........................................................................................148
Modelo de
salarios
...................................................................................................151
 
Capítulo V
Brecha de
competencias educativas................................................159
Caracterización
de la brecha de
competencias....................................................159
Modelo de
caracterización de brechas de competencias normativas ............. 171
Capacitación en
la empresa....................................................................................
174
Rotación laboral
e intensidad de la búsqueda de empleo..................................175
 
Capítulo VI
Transición
laboral de los jóvenes hacia un trabajo
estable y
satisfactorio.............................................................. 185
Marco
conceptual......................................................................................................185
Distintas etapas
de transición laboral de los
jóvenes.........................................188
Elementos
asociados a una transición laboral
exitosa........................................196
Duración de las
trayectorias laborales hacia un empleo estable
y
satisfactorio.............................................................................................................199



Capítulo VII
Determinantes de
la probabilidad de los flujos de transición
laboral en la
población joven.................................................... 207
Perfil probabilístico
...................................................................................................207
Hipótesis de
investigación........................................................................................208
Diseño
metodológico................................................................................................209
Estimación del
modelo
probabilístico....................................................................212



Capítulo VIII
Entorno normativo
sobre el mercado de trabajo y la inserción
laboral de la
población joven en Colombia................................ 227
Desarrollo
institucional en torno a la normatividad de políticas
pertinentes en
Colombia..........................................................................................227
Políticas
públicas de empleo en
Colombia............................................................231
Política Pública
de Empleo Juvenil: recomendaciones .......................................235



Bibliografía.............................................................................
241
Anexos....................................................................................
247
Anexo I.
Definiciones de las estadísticas del mercado de trabajo.....................247
Anexo II. Tablas
estadísticas
adicionales...............................................................250
Anexo III.
Estadísticas descriptivas de los
modelos.............................................260



"
  }
  ["label"]=>
  object(Magento\Framework\Phrase)#3247 (2) {
    ["text":"Magento\Framework\Phrase":private]=>
    string(17) "Table of contents"
    ["arguments":"Magento\Framework\Phrase":private]=>
    array(0) {
    }
  }
}